在众多人眼中，华为技术有限公司总裁任正非不仅仅是一个企业家，更是一位思想家，是一条为了观念而战斗的硬汉。他是那一代人奋斗的典范，也是后代人学习的榜样。华为之所以成为中国民企的标杆，不仅仅是因为它用了10年时间从起步几万元扩张到1000倍的资产，更是因为独特的华为企业文化而成为全球通信业的领路人。而华为企业文化的形成离不开这样一个从普通士兵到通讯霸主的军人总裁任正非。

出生贫寒环境中的任正非，与同时代众多人的生活背景相似，没有任何显赫家庭背景或关系。但他的父母坚持节俭，用省吃俭用的方式供他读书。“记住知识就是力量，别人不学，你要学，不要随大流。”父亲对他说。这段经历铸就了他自学电子计算机、数字技术、自动控制等专业知识，并且自学三门外语的人生态度。直至进入部队，他将这种对知识追求落实到了技术研究上。在部队期间，他曾有过多项发明创造，两次填补国家空白。青年时代的小任正非，是一个典型科学精神追随者。

转业后，在深圳南油工作两年，然后开过电子公司，最终在1988年，即43岁时，用2万元创立了华为，而这家公司最初以代销获利开始。现在的一切都是通过努力干出来。在他看来，“出身贫寒并不羞耻，而思想与知识贫寒，出身高贵也不光荣。”

在《财富》中文版第七次发布中，任正非位居“中国最具影响力的商界领袖”榜单之首。此外，还有更多关于励志人物的话题可以探讨，比如柳传志、赵普、俞敏洪和姚明，他们也都有着自己的故事和教训。

2017年的新春演讲中，任正 非提醒大家：“决胜不在千里在心里”，鼓励所有人走向前线。他也分享了44岁时用2万1千元创下的华为初期经历，以及给新员工八大忠告。而对于柳传志来说，他深刻体会到了阅读《我的父亲母亲》的感悟；赵普则强调安全感比幸福感更重要；俞敏洪认为一个人的一生应该全心全意地去奋斗；而姚明则揭示了一份职业生涯中未被广泛了解的情感秘密。